1. Certificación Grado de Accesibilidad.

Incrementar el número de clientes o perceptores de los servicios y o productos de la empresa.

• La empresa podrá ofrecer sus productos a personas con movilidad reducida, niños, mayores, etc.
• Determinadas empresas exigen proveedores con medidas de accesibilidad adoptadas

Cumplimiento con la legislación en vigor

• La legislación vigente exige contar condiciones de accesibilidad.
• No solo las instituciones públicas deben adoptar estas medidas
• La ley exige que el 2% de los empleados de las empresas sean discapacitados

Mejora de la imagen de la empresa o institución

• Ante los clientes, proveedores y empleados
• Reconocimiento de empresa accesible
• Reflejo de una sensibilidad hacia todo tipo de personas

Posible existencia de subvenciones

• El Estado Español, las Comunidades Autónomas y los Ayuntamientos han previsto ayudas y subvenciones para la adaptación de establecimientos de uso privado y público
• El proveedor se encargará de la gestión y tramitación de las mismas

Certificación

• Obtención Certificación como empresa Accesible “Distintivo Indicador del Grado de Accesibilidad”, DIGA.
• Certificado por el Centro Especial de Empleo “Diseño y Gestión de Proyectos Sociales para Minusválidos”.

2. Responsabilidad Social Corporativa.

Incremento del número de clientes

• Cada vez más la sociedad y los consumidores valoran que las empresas sean socialmente responsables
• Determinadas empresas sólo trabajan con otras que presentan comportamientos socialmente responsables

Mejora de la imagen de la empresa

• Ante los clientes, proveedores, empleados y sociedad en general
• Reconocimiento y demostración de empresa responsable, moderna y comprometida

Ventaja competitiva

• Permite diferenciarse de otros competidores en un aspecto cada vez más valorado